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四川省鹽業(yè)學(xué)校教育質(zhì)量年度報(bào)告(2022年)
時(shí)間:2023-02-13 瀏覽量:761 來(lái)源: 作者:
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四川省鹽業(yè)學(xué)校
教育質(zhì)量年度報(bào)告(2022年)
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2022年12月
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目?錄
2.1.3學(xué)生獲得職業(yè)資格證書(shū)的情況
3.1專業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整
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1.學(xué)校情況
1.1學(xué)校概況
1.1.1學(xué)校簡(jiǎn)介
????校名:四川省鹽業(yè)學(xué)校(四川輕工工程學(xué)校)
辦學(xué)性質(zhì):公辦中等職業(yè)學(xué)校
四川省鹽業(yè)學(xué)校是隸屬于四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳的公辦全日制中等職業(yè)學(xué)校,創(chuàng)辦于1958年,座落在四川省自貢市。1996年增設(shè)了“四川省輕工工程學(xué)校”校名,2005年評(píng)定為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校。作為全國(guó)唯一所井礦(湖)鹽專業(yè)學(xué)校,學(xué)校被中國(guó)鹽業(yè)總公司確定為全國(guó)井礦(湖)鹽培訓(xùn)中心和國(guó)家級(jí)加碘鹽培訓(xùn)中心。2017年3月,由學(xué)校牽頭,聯(lián)合全國(guó)部分鹽行業(yè)企業(yè)、科研院所和院校組建了“四川鹽化職業(yè)教育集團(tuán)”。2017年9月,經(jīng)四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳批準(zhǔn),四川省教育廳同意,設(shè)立了成都校區(qū)。2018年,學(xué)校開(kāi)設(shè)的化學(xué)工藝專業(yè)遴選列入省級(jí)現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)專業(yè)。2019年,化學(xué)工藝(鹽化工方向)專業(yè)列入四川省2020年度中等職業(yè)學(xué)校示范(特色)專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目計(jì)劃立項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目,同年該專業(yè)獲批四川省緊缺領(lǐng)域教師技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái)。
學(xué)校常設(shè)專業(yè)有化學(xué)工藝、采礦技術(shù)、食品加工工藝、生物化工技術(shù)應(yīng)用、環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)、機(jī)電技術(shù)應(yīng)用、數(shù)控技術(shù)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì)計(jì)事務(wù)、建筑工程造價(jià)、建筑工程施工、旅游服務(wù)與管理、工藝美術(shù)等。
六十余年的職業(yè)教育辦學(xué)歷史和長(zhǎng)期的職業(yè)教育探索和改革,學(xué)校在專業(yè)建設(shè)、師資隊(duì)伍、校園文化和社會(huì)服務(wù)能力方面的水平不斷提高,學(xué)校建有全國(guó)計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試站、四川省第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。學(xué)校還是共青團(tuán)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)信息技能培訓(xùn)中心、CCTV幸福賬單四川賽區(qū)戰(zhàn)略合作伙伴。學(xué)校被評(píng)為中國(guó)鹽業(yè)教育及職業(yè)培訓(xùn)先進(jìn)單位,自貢市中等職業(yè)教育學(xué)生內(nèi)務(wù)管理示范學(xué)校,自貢世界地質(zhì)公園科普教育學(xué)校。學(xué)校多次獲自貢市職業(yè)教育先進(jìn)單位,自貢市中職學(xué)校教學(xué)質(zhì)量考核獎(jiǎng),校團(tuán)委多次獲省市表彰,學(xué)?;I(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)被共青團(tuán)市委授予青年文明號(hào)稱號(hào)。
1.1.2基本辦學(xué)條件
年限 |
占地面積 (平方米) |
總建筑 面積 (平方米) |
教學(xué)教輔用房面積 (平方米) |
實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)用房面積 (平方米) |
學(xué)生宿舍面積 (平方米) ? |
固定資產(chǎn)總值 (萬(wàn)元) |
教學(xué)設(shè)備資產(chǎn)總值 (萬(wàn)元) |
2021 |
331882.26 |
91765.57 |
40719.27 |
10701.16 |
23463.27 |
4703.96 |
1344.04 |
2022 |
251982.26 |
78218.16 |
29326.27 |
8010.16 |
34061.27 |
4783.77 |
1628.52 |
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生均情況 |
2021年 |
2022年 |
生均占地面積 |
71.67平方米/生 |
61.87平方米/生 |
生均建筑面積 |
19.82平方米/生 |
19.2平方米/生 |
生均教學(xué)教輔用房面積 |
8.79平方米/生 |
7.2平方米/生 |
生均宿舍面積 |
5.07平方米/生 |
8.36平方米/生 |
生均教學(xué)設(shè)備資產(chǎn)值 |
2902.27元/生 |
2056元/生 |
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1.2學(xué)生情況
1.2.1招生規(guī)模
2021年,學(xué)??傆?jì)招收學(xué)生2242人,比2020年招收學(xué)生增加了722人。
1.2.2在校生規(guī)模
2021-2022學(xué)年在校學(xué)生4631人,比上學(xué)年增加了2018人。
1.2.3畢業(yè)生規(guī)模
2022年畢業(yè)生人數(shù)624人,比2021年增加了67人。
1.2.4學(xué)生結(jié)構(gòu)?
2021-2022學(xué)年在校學(xué)生各專業(yè)大類人數(shù)所占比例如下圖。
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1.2.5學(xué)生鞏固率
學(xué)校加強(qiáng)對(duì)在校學(xué)生專業(yè)思想素質(zhì)的培養(yǎng),在學(xué)習(xí)、生活上多方面關(guān)心學(xué)生,使學(xué)生的鞏固率得到了加強(qiáng),一年級(jí)學(xué)生鞏固率96.6%,二年級(jí)學(xué)生鞏固率97.12%,三年級(jí)學(xué)生鞏固率為98.55%,因?qū)W生規(guī)模明顯增加,鞏固率略有降低。 ???????????????
1.2.6培訓(xùn)規(guī)模
通過(guò)辦學(xué)、網(wǎng)絡(luò)在職教育、送教上企業(yè)、開(kāi)展社會(huì)人員技術(shù)技能培訓(xùn)等方式,學(xué)校在化工產(chǎn)業(yè)工人,退役軍人等培訓(xùn)技術(shù)技能人才298人,共1872學(xué)時(shí)。
1.3教師隊(duì)伍
學(xué)校在職在編職工總數(shù)149人,校內(nèi)專任教師131人。學(xué)校另外聘請(qǐng)了行業(yè)、企業(yè)有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí)的兼職教師200余人到校任課。 ?????
學(xué)校教師隊(duì)伍中,有高級(jí)職稱48人,占專任教師總數(shù)的36.64%;中級(jí)職稱31人,占教師總數(shù)的23.66%。研究生6人,占專任教師4.58%,大學(xué)本科及以上學(xué)歷124人,占專任教師94.66%。具有雙師素質(zhì)的教師55人,占專業(yè)教師總數(shù)的47.83%。師生比1∶27。
1.4設(shè)施設(shè)備
學(xué)校有實(shí)驗(yàn)室及實(shí)訓(xùn)基地23個(gè),教學(xué)設(shè)備及實(shí)訓(xùn)設(shè)備資產(chǎn)總值1628.52萬(wàn)元,生均教學(xué)儀器設(shè)備及實(shí)訓(xùn)設(shè)備資產(chǎn)值3986.59元,學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工位數(shù)2602個(gè)。
學(xué)校擁有一個(gè)圖書(shū)館和兩個(gè)期刊閱覽室,共有閱覽和自修座位280個(gè)。圖書(shū)館藏有紙質(zhì)圖書(shū)113646冊(cè),電子圖書(shū)16201冊(cè)。校園網(wǎng)出口總帶寬1000Mbps,多媒體教室80間,教學(xué)用計(jì)算機(jī)380臺(tái)。
學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)總面積為9100 平方米(注:成都校區(qū)共用運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地面積未計(jì)算入內(nèi))。
2.學(xué)生發(fā)展
2.1學(xué)生素質(zhì)
2.1.1思想政治狀況
學(xué)校非常重視學(xué)生思想政治教育工作,按教育廳相關(guān)規(guī)定,選用國(guó)家規(guī)范教材,開(kāi)足德育教育課程。學(xué)校設(shè)立了心理咨詢服務(wù),全校有20%的學(xué)生接受了心理咨詢服務(wù)。
2021年,學(xué)校積極申請(qǐng)入團(tuán)學(xué)生200人,開(kāi)展業(yè)余團(tuán)校,加強(qiáng)學(xué)生的思想教育工作。全校有各類學(xué)生興趣社團(tuán)20余個(gè),大部分同學(xué)都參與了社團(tuán)活動(dòng),豐富了課余生活。
????2.1.2課程合格率
全校學(xué)生文化課合格率為83.80%,體質(zhì)測(cè)評(píng)合格率達(dá)到59.2%,專業(yè)技能合格率90%,畢業(yè)率99% 。畢業(yè)生中雙證書(shū)獲得率達(dá)到100%。
2.1.3學(xué)生獲得職業(yè)資格證書(shū)的情況
成功申報(bào)了四川省第三方職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定機(jī)構(gòu),2022年共組織實(shí)施了電工、鉗工兩個(gè)工種75人次的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,組織實(shí)施了計(jì)算機(jī)專項(xiàng)職業(yè)能力134人次的考核,做好了567人次考核前的準(zhǔn)備工作。完成了職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定已備案的四個(gè)工種的高級(jí)工題庫(kù)建設(shè)工作、新增等級(jí)認(rèn)定工種“化學(xué)檢驗(yàn)員”的申報(bào)工作、自貢市人力資源服務(wù)中心關(guān)于全省技能人才評(píng)價(jià)質(zhì)量調(diào)研檢查的準(zhǔn)備工作。申報(bào)了2022年度技能人才評(píng)價(jià)和職業(yè)技能競(jìng)賽科研課題,申報(bào)了四川省職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定基礎(chǔ)題庫(kù)建設(shè)承辦單位,已通過(guò)審核。
完成了“1+X”證書(shū)智能財(cái)稅34人、數(shù)字創(chuàng)意建模25人的考試鑒定。參加了一帶一路金磚國(guó)家之智能財(cái)稅學(xué)生技能比賽,獲省賽二等獎(jiǎng),國(guó)賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。
?2.2在校體驗(yàn)
學(xué)校注重校園文化環(huán)境的建設(shè)和文化積淀,從激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)信心、構(gòu)建多樣課余生活方面來(lái)豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活體驗(yàn),學(xué)生對(duì)教書(shū)育人滿意度達(dá)98.17%;課程教學(xué)滿意度達(dá)98.06%;管理和服務(wù)工作滿意度達(dá)93.45%。
2.3資助情況
學(xué)校嚴(yán)格按照省資助中心、省財(cái)政文件精神和學(xué)校貧困補(bǔ)助相關(guān)要求,公開(kāi)、公平、公正地做好中職學(xué)生免學(xué)費(fèi)、國(guó)家助學(xué)金和學(xué)校社會(huì)資助的評(píng)選發(fā)放工作。順利完成2022年55名建檔立卡家庭學(xué)生特別資助、6775名全日制學(xué)生免除學(xué)費(fèi)、5名國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、19名學(xué)校獎(jiǎng)學(xué)金、1315名助學(xué)金、158人涼山籍特別資助等的申報(bào)、評(píng)定、公示、導(dǎo)入、發(fā)放、核查等工作。開(kāi)展了“春苗”助學(xué)、雨露計(jì)劃的核查工作,發(fā)放了47名貧困學(xué)生的冬衣補(bǔ)助。
????2.4就業(yè)質(zhì)量
畢業(yè)生質(zhì)量是反映學(xué)校辦學(xué)水平的一面鏡子,學(xué)校特別注意人才培養(yǎng)、學(xué)生發(fā)展及就業(yè)質(zhì)量,在專業(yè)建設(shè)的過(guò)程中,注重抓好就業(yè)工作。一是抓好就業(yè)基地的建設(shè),二是做好職業(yè)指導(dǎo)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作,三是組織企業(yè)到學(xué)校召開(kāi)招聘會(huì),四是做好已經(jīng)就業(yè)的學(xué)生的跟蹤服務(wù)。學(xué)校2022屆畢業(yè)生624人,就業(yè)(含升學(xué))598人,初次就業(yè)率為95.83%,其中對(duì)口就業(yè)率為75.55%。學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量提高,升學(xué)率逐漸提升,提升了學(xué)校社會(huì)形象,學(xué)生選擇本校的愿望提高。
畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量
指標(biāo) |
單位 |
2021年 |
2022年 |
畢業(yè)生初次就業(yè)率 |
% |
98.1 |
95.83 |
畢業(yè)生初次就業(yè)專業(yè)對(duì)口率 |
% |
78.5 |
75.55 |
畢業(yè)生初次就業(yè)平均起薪線 |
元 |
3000 |
3000 |
畢業(yè)生滿意度 |
% |
98.6 |
98 |
2.5職業(yè)發(fā)展
第一、學(xué)習(xí)能力
我校不斷通過(guò)教案模式改革和課堂教案改革,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,不斷提高學(xué)生求知、做事和發(fā)展的能力,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,與時(shí)俱進(jìn)。首先教育學(xué)生要明確學(xué)習(xí)目標(biāo),并為達(dá)到自己的目標(biāo)而不懈努力,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”;其次是在教師的指導(dǎo)下掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,并善于用科學(xué)的學(xué)習(xí)方法獲取知識(shí),提高分析和解決問(wèn)題的能力,即“會(huì)學(xué)習(xí)”;第三是通過(guò)實(shí)訓(xùn)課教案提高學(xué)生的動(dòng)手能力,刻苦訓(xùn)練,不斷提高技能水平,完成從理論知識(shí)到實(shí)踐技能的轉(zhuǎn)變。
第二、崗位適應(yīng)能力
我校通過(guò)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中的企業(yè)場(chǎng)景模擬,為學(xué)生營(yíng)造真實(shí)的工作環(huán)境,以第二課堂和校外社會(huì)實(shí)踐等多種活動(dòng)為載體,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力,采用“校企合作、工學(xué)結(jié)合、產(chǎn)教融合”的人才培養(yǎng)模式,提高學(xué)生的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),學(xué)生通過(guò)參加社會(huì)實(shí)踐提高技能和觀察社會(huì),學(xué)會(huì)了冷靜而理智地審視自己的未來(lái)和人生。同時(shí)通過(guò)社會(huì)實(shí)踐,心理適應(yīng)能力和人際交往能力也有所提高,不斷適應(yīng)崗位要求,為完成學(xué)校人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變打下了基礎(chǔ)。
第三、崗位遷移能力
我校從學(xué)生入學(xué)開(kāi)始,就分專業(yè)分階段對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)、心理健康指導(dǎo)、擇業(yè)指導(dǎo),培養(yǎng)了學(xué)生良好的職業(yè)化心態(tài),樹(shù)立了科學(xué)的職業(yè)生涯發(fā)展觀和正確的就業(yè)價(jià)值觀,學(xué)生適應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換的能力不斷增強(qiáng),從心理到技能提高了崗位遷移能力。在加強(qiáng)專業(yè)技能修煉的同時(shí),學(xué)校針對(duì)學(xué)生的不同興趣,利用業(yè)余時(shí)間開(kāi)展一專多能的技能鑒定工作,大大提高了學(xué)生的崗位遷移能力。
第四、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力
學(xué)校一貫重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,堅(jiān)持不懈地開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育,鼓勵(lì)學(xué)生積極參與自主創(chuàng)業(yè)。為此,學(xué)校邀請(qǐng)歷屆畢業(yè)生中部分創(chuàng)業(yè)成功人士到學(xué)校作關(guān)于創(chuàng)業(yè)的報(bào)告,激勵(lì)學(xué)生大膽創(chuàng)新,勇敢創(chuàng)業(yè)。同時(shí)學(xué)校還開(kāi)展了彩燈設(shè)計(jì)與制作、室內(nèi)裝飾、排版設(shè)計(jì)、網(wǎng)上開(kāi)店等豐富的拓展內(nèi)容,為學(xué)生預(yù)留創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)發(fā)展空間。
3.質(zhì)量保障措施
3.1專業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整
2021-2022學(xué)年,學(xué)校根據(jù)社會(huì)需求和學(xué)校專業(yè)發(fā)展和建設(shè)的總體規(guī)劃,進(jìn)行了專業(yè)調(diào)整和專業(yè)重點(diǎn)建設(shè),新申報(bào)“建筑工程施工”和“物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用”等兩個(gè)專業(yè)。《化學(xué)工藝(鹽化工方向)》專業(yè)作為四川省中等職業(yè)學(xué)校示范(特色)專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目已完成建設(shè)待驗(yàn)收,同時(shí)該專業(yè)作為省級(jí)緊缺領(lǐng)域教師技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái)的工作已完成。學(xué)校牽頭組建的由企業(yè)、科研院所、中高職院校共同參與的四川鹽化職業(yè)教育集團(tuán)本年度工作效果明顯,學(xué)校與集團(tuán)內(nèi)企業(yè)開(kāi)展了現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)、工學(xué)交替等工作。由自貢市委市政府牽頭,學(xué)校與五糧液集團(tuán)開(kāi)始探索“食品生物工藝”專業(yè)的校企合作,并與五糧液下屬公司四川海大集團(tuán)簽署“化學(xué)工藝”專業(yè)合作協(xié)議。繼續(xù)與自貢海天文化公司合作,擬在工藝美術(shù)、機(jī)電、營(yíng)銷(xiāo)、旅游等專業(yè)開(kāi)展學(xué)科建設(shè)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)等工作。并與四川久大鹽業(yè)集團(tuán)商談“采礦技術(shù)”、“鹽化工”等專業(yè)的“訂單式”辦學(xué)等校企合作模式。學(xué)校與四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院在環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)、生物化工技術(shù)應(yīng)用、會(huì)計(jì)事務(wù)等專業(yè),與四川機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院在機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè),與宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院在食品加工工藝專業(yè),與四川工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院在工藝美術(shù)專業(yè)聯(lián)辦“3+2”五年貫通培養(yǎng)班級(jí),學(xué)生到高職院校后,因?qū)W習(xí)目標(biāo)明確、基本扎實(shí),受到了高職院校老師的好評(píng)。學(xué)校組建了本科升學(xué)實(shí)驗(yàn)班,安排專業(yè)老師對(duì)學(xué)生進(jìn)行升學(xué)考試培訓(xùn)和輔導(dǎo),為學(xué)生的學(xué)歷提長(zhǎng)提供了便捷通道。
3.2教育教學(xué)改革
學(xué)校歷來(lái)將師資隊(duì)伍建設(shè)作為學(xué)校工作的重中之重,也作為內(nèi)涵建設(shè)的突破口。學(xué)校按照“提升素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的思路,通過(guò)“內(nèi)培外引”進(jìn)一步優(yōu)化師資隊(duì)伍的專業(yè)結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、雙師結(jié)構(gòu),提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。具體做法:一是通過(guò)多種途徑,加強(qiáng)對(duì)專業(yè)帶頭人、骨干教師、“雙師型”教師的培養(yǎng)。二是充分利用社會(huì)資源,聘請(qǐng)一些知名的專家學(xué)者擔(dān)任學(xué)校有關(guān)專業(yè)的客座教師;聘請(qǐng)行業(yè)、企業(yè)的一線管理、技術(shù)人員和能工巧匠擔(dān)任兼職教師,建立動(dòng)態(tài)、開(kāi)放的專業(yè)人才資源庫(kù)。三是加大“雙師型”教師的培養(yǎng)力度,要求所有專兼職教師每年到企業(yè)實(shí)踐鍛煉。四是積極鼓勵(lì)青年教師“研究生化”工程,促進(jìn)青年教師的學(xué)歷提升。經(jīng)過(guò)努力,學(xué)?,F(xiàn)已建成專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)5個(gè),校級(jí)學(xué)科帶頭人11名、骨干教師44名、“雙師型”教師55名。
????針對(duì)每個(gè)專業(yè)的技能要求和就業(yè)崗位要求,學(xué)校會(huì)同用人單位,對(duì)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行了認(rèn)真的研究,對(duì)專業(yè)必須的技能進(jìn)行了梳理,對(duì)部分專業(yè)技能實(shí)行了教考分離,把學(xué)生的專業(yè)技能學(xué)習(xí)、專業(yè)技能競(jìng)賽和專業(yè)技能考證等工作結(jié)合起來(lái),確保絕大多數(shù)學(xué)生畢業(yè)時(shí)在獲得畢業(yè)證的同時(shí),能獲得1-2項(xiàng)專業(yè)技能證書(shū),2020級(jí)學(xué)生雙證率達(dá)到100%。
3.3教師培養(yǎng)培訓(xùn)
第一、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)常態(tài)開(kāi)展。學(xué)校對(duì)各專業(yè)科、教研組有明確的研修要求,各專業(yè)科、教研組間周結(jié)合教研活動(dòng)正常開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),結(jié)合課程標(biāo)準(zhǔn)、人才培養(yǎng)方案、校企合作項(xiàng)目進(jìn)行專題學(xué)習(xí)研討。
企業(yè)實(shí)踐提升能力。學(xué)校制定了專業(yè)教師下企業(yè)實(shí)踐的有關(guān)規(guī)定,學(xué)校組織教師按要求利用假期及課余時(shí)間到相關(guān)企業(yè)實(shí)踐鍛煉,專業(yè)教師下企業(yè)學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù)、新方法,專業(yè)能力得到了提升。
第二、重點(diǎn)培養(yǎng)打造教師隊(duì)伍。學(xué)校制定了教師培養(yǎng)計(jì)劃,積極組織教師參加各級(jí)培訓(xùn),培訓(xùn)側(cè)重向?qū)I(yè)帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀青年教師傾斜。本年度,完成了國(guó)家、省、市級(jí)行政部門(mén)安排的各類教師培訓(xùn)項(xiàng)目報(bào)送,共計(jì)培訓(xùn)30余人次。
???第三、突出重點(diǎn)帶動(dòng)全體。學(xué)校鼓勵(lì)老師參加研究生學(xué)歷學(xué)習(xí)、高級(jí)職稱和技師等方面的晉升進(jìn)修,目前學(xué)校有6名教師已取得研究生學(xué)歷或?qū)W位。1名教師列入國(guó)家技能競(jìng)賽化工單元評(píng)委,3名教師進(jìn)入省級(jí)專業(yè)競(jìng)賽評(píng)委,6名教師進(jìn)入省級(jí)中職專家?guī)欤?0余名教師進(jìn)入市級(jí)中職專家?guī)臁?/font>
第四、教學(xué)科研成果。組織會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)、鉗工、零件測(cè)繪四個(gè)項(xiàng)目培訓(xùn)參賽。會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)兩個(gè)項(xiàng)目獲市團(tuán)體三等獎(jiǎng),因疫情原因,鉗工和零件測(cè)繪兩個(gè)項(xiàng)目推遲比賽。組織協(xié)調(diào)了5個(gè)團(tuán)隊(duì)作品參加自貢市教師教學(xué)能力比賽。在自貢市比賽中化學(xué)工藝、語(yǔ)文教學(xué)團(tuán)隊(duì)獲得三等獎(jiǎng);信息技術(shù)教學(xué)團(tuán)隊(duì)獲得二等獎(jiǎng),并被推薦參加四川省教師教學(xué)能力比賽獲省三等獎(jiǎng)。審核并報(bào)送了5篇教師論文參加自貢市教學(xué)論文評(píng)選,其中有三篇被推薦參加四川省教學(xué)論文評(píng)選并獲一個(gè)二等獎(jiǎng),兩個(gè)三等獎(jiǎng)。編輯出版了《鹽業(yè)教育》兩期。
3.4規(guī)范管理情況
3.4.1教學(xué)管理
抓好教學(xué)計(jì)劃管理,依據(jù)實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃,制定?“四表一志”(校歷表、作息時(shí)間表、教學(xué)進(jìn)程表、課程表、教學(xué)日志),下達(dá)教學(xué)任務(wù)書(shū),編制授課計(jì)劃書(shū),明確了各階段的教學(xué)內(nèi)容及重點(diǎn)。根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,認(rèn)真制定教務(wù)科、專業(yè)科工作計(jì)劃;組織教研活動(dòng),研究、落實(shí)理論課實(shí)驗(yàn)課實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)內(nèi)容。做好了新學(xué)期教材的征訂與發(fā)放工作。抓好教學(xué)過(guò)程管理,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,安排教學(xué)系統(tǒng)中層干部巡課查課,定期檢查備課筆記、學(xué)生作業(yè),教師每節(jié)課填寫(xiě)班級(jí)人員清點(diǎn)表,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改;認(rèn)真組織期中、期末考核和質(zhì)量分析;進(jìn)行評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng),了解教學(xué)情況,及時(shí)糾正偏差。認(rèn)真統(tǒng)計(jì)了教師本學(xué)期的工作量,為績(jī)效考核提供了基本數(shù)據(jù)。
3.4.2學(xué)生管理
學(xué)生科以培養(yǎng)青年學(xué)生堅(jiān)定理性信念、厚植愛(ài)國(guó)主義情懷、加強(qiáng)品德修養(yǎng)、增長(zhǎng)知識(shí)見(jiàn)識(shí)、培養(yǎng)奮斗精神、增強(qiáng)綜合素質(zhì)為主線,牢固立德樹(shù)人的管理理念,不斷健全和完善學(xué)生管理相關(guān)制度,深化學(xué)生管理內(nèi)控機(jī)制,進(jìn)一步順應(yīng)現(xiàn)實(shí)需求。開(kāi)辟多方位教育機(jī)制體制,著力在心理健康疏導(dǎo)、文明行為養(yǎng)成、感恩實(shí)踐教育、道德修養(yǎng)強(qiáng)化等方面下功夫,形成了一套全面規(guī)范的學(xué)生管理考核體系。保衛(wèi)科堅(jiān)持貫徹將安全貫穿學(xué)生管理全過(guò)程的基本理念,堅(jiān)持以組織學(xué)習(xí)加安全檢查加經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的工作模式促進(jìn)安保工作,確保了學(xué)生群體總體安全穩(wěn)定。繼續(xù)加強(qiáng)法制教育,有效利用法制手段的“震懾”作用,筑牢學(xué)生的思想安全和行為安全。團(tuán)委以全面加強(qiáng)青年學(xué)生思想陣地建設(shè)為主線,不斷創(chuàng)新基礎(chǔ)團(tuán)建管理工作模式,搭建一系列工作和活動(dòng)平臺(tái),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年學(xué)生在學(xué)習(xí)中悟真理、在活動(dòng)中長(zhǎng)自信。依托“青年大學(xué)習(xí)”主題教育、文娛活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)、團(tuán)的“三會(huì)一課”、“1+100”工作模式,有效將團(tuán)思想建設(shè)、制度建設(shè)、文化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)融合,成就了一套多管齊下、相互依托、互力互助的工作模式。
3.4.3財(cái)務(wù)管理
學(xué)校按照預(yù)算執(zhí)行,無(wú)超預(yù)算、無(wú)預(yù)算執(zhí)行的情況;收入實(shí)行歸口管理和票據(jù)控制,做到了應(yīng)收盡收;政府采購(gòu)項(xiàng)目按采購(gòu)法的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,合法合規(guī),政府采購(gòu)政策落實(shí)良好;嚴(yán)格按照法定程序和權(quán)限配置使用和處置資產(chǎn);加強(qiáng)了合同訂立、歸口管理及對(duì)合同履行的控制。
3.4.4后勤管理
學(xué)校后勤工作以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)環(huán)境和為全校師生員工服務(wù)為重點(diǎn),對(duì)食品衛(wèi)生質(zhì)量與安全、物資采購(gòu)、水電使用、資產(chǎn)管理、校園綠化、環(huán)衛(wèi)保潔等工作,建立規(guī)范化管理清單,嚴(yán)格程序和過(guò)程管理,狠抓任務(wù)落實(shí)和監(jiān)督考核,同時(shí)做好人員合理分工,崗現(xiàn)明確,較好的保障了教育教學(xué)工作順利進(jìn)行。在食品安全和校舍管理方面,嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》對(duì)食堂工作把關(guān),做好食堂的清潔衛(wèi)生工作;重視飲食安全,嚴(yán)格執(zhí)行食品留樣制度,設(shè)立了食堂樣本快檢室,按衛(wèi)生部門(mén)要求做好留樣檢測(cè)工作,杜絕食物安全隱患的出現(xiàn)。嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校傳染病和新冠肺炎疫情防控要求,做好學(xué)生一日三檢、因病缺勤追蹤、傳染病隔離、復(fù)課查驗(yàn)工作以及流感、諾如病毒、結(jié)核病、艾滋病等重點(diǎn)傳染病的健康教育工作。
3.4.5安全管理
學(xué)校落實(shí)了安全工作責(zé)任制,明確個(gè)人的安全職責(zé)和范圍。經(jīng)常開(kāi)展定期和不定期的安全工作大檢查,積極與轄區(qū)派出所、消防隊(duì)聯(lián)系,在技防、物防、人防給予支持和指導(dǎo),使安全工作防患于未然。學(xué)校在發(fā)現(xiàn)或出現(xiàn)安全問(wèn)題時(shí),及時(shí)徹底處置解決,最大化的減小危害,確保學(xué)校和全體師生財(cái)產(chǎn)和人身安全。
3.5德育工作情況
學(xué)校各專業(yè)開(kāi)齊開(kāi)足教育部規(guī)定的德育課程,由專業(yè)德育教師和學(xué)校黨政工作者組成的德育教育隊(duì)伍認(rèn)真開(kāi)展德育教育;每班配備班主任,重點(diǎn)班級(jí)配雙班主任,有序開(kāi)展班級(jí)管理;認(rèn)真做好學(xué)生思想政治工作和學(xué)生心理輔導(dǎo),定期開(kāi)展黨課、團(tuán)課學(xué)習(xí),邀請(qǐng)心理專家進(jìn)行心理輔導(dǎo),并設(shè)了心理輔導(dǎo)室;全年舉辦全校技能鑒定及競(jìng)賽、師生歌詠比賽、秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)、畢業(yè)生文藝匯演、企業(yè)與畢業(yè)生見(jiàn)面會(huì)等大型活動(dòng)十余次;開(kāi)展學(xué)生書(shū)法、演講、攝影、舞蹈、繪畫(huà)等素質(zhì)訓(xùn)練活動(dòng),讓學(xué)生在豐富多彩有的活動(dòng)中展示自己的才華,在緊張有序的技能比拼中展現(xiàn)技術(shù)、技能和技巧,在真槍實(shí)彈的企業(yè)見(jiàn)面會(huì)上接受企業(yè)的檢驗(yàn)。
3.6黨建工作
學(xué)校黨委下設(shè)教務(wù)一黨支部、教務(wù)二黨支部、學(xué)生黨群支部、行政黨支部、離退休黨支部和成都校區(qū)黨支部等六個(gè)基層黨支部,有黨員88名。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工明確,為學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
????通過(guò)黨委中心組學(xué)習(xí)、專題講座等形式提升領(lǐng)導(dǎo)干部理論素養(yǎng)。以建“四好”班子為目標(biāo),按照中央省市關(guān)于落實(shí)黨的十九大、二十大精神的要求,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,不斷加強(qiáng)班子思想作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、省經(jīng)濟(jì)和信息化廳黨組、駐廳紀(jì)檢監(jiān)察組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求,深入開(kāi)展“黨風(fēng)廉政警示月”活動(dòng)。
4.校企合作
????4.1校企合作開(kāi)展情況和效果
我校與四川海大集團(tuán)有限公司等企業(yè)簽訂了“現(xiàn)代學(xué)徒制”校企合作協(xié)議,校企共同做好學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和技能和培養(yǎng)工作,制定人才培養(yǎng)方案,并在教學(xué)過(guò)程中把企業(yè)的文化理念和崗位要求貫穿在學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)中。在師資方面,做到“專業(yè)教師下企業(yè),能工巧匠進(jìn)課堂”;學(xué)校與四川久大鹽業(yè)集團(tuán)、自貢海天文化公司等多家公司合作辦學(xué),實(shí)施了訂單培養(yǎng),開(kāi)設(shè)企業(yè)訂單班,使學(xué)校實(shí)現(xiàn)了人才培養(yǎng)與市場(chǎng)需求的零距離對(duì)接,借助用人單位的資源優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)專業(yè)課教學(xué)的不足,加速了“雙師型”師資隊(duì)伍的建設(shè)。
進(jìn)行四川省樂(lè)山市福華通達(dá)農(nóng)藥科技有限公司中專、專科學(xué)歷教育和技能培訓(xùn)工作。開(kāi)展四川久大制鹽有限責(zé)任公司化學(xué)工藝專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)相關(guān)工作。簽訂中昊晨光化工研究院有限公司化學(xué)工藝中專一年制55人學(xué)歷培訓(xùn)協(xié)議等校企合作協(xié)議并順利完成培訓(xùn)班上半期教學(xué)任務(wù)。簽訂委托四川機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院為攀鋼集團(tuán)有限公司培養(yǎng)化學(xué)工藝專業(yè)132名員工的協(xié)議。以自貢市與五糧液集團(tuán)政企協(xié)同發(fā)展合作項(xiàng)目為鍥機(jī),與四川海大橡膠集團(tuán)公司繼續(xù)加深“現(xiàn)代學(xué)徒制”合作;積極爭(zhēng)取與五糧液集團(tuán)的合作;與宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院五糧液學(xué)院簽訂中高本貫通培養(yǎng)方案。
學(xué)校根據(jù)各專業(yè)需求與多家企業(yè)簽訂了合作協(xié)議,覆蓋全校所有專業(yè),共享實(shí)訓(xùn)資源,定期組織學(xué)生赴校外實(shí)訓(xùn)基地參加跟崗實(shí)習(xí)和頂崗實(shí)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的吃苦耐勞精神,增強(qiáng)了學(xué)生的崗位適應(yīng)能力。
4.2學(xué)生實(shí)習(xí)情況
崗位實(shí)習(xí)既符合教學(xué)大綱教學(xué)安排,又利于對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)素質(zhì)強(qiáng)化訓(xùn)練,使學(xué)生提前了解社會(huì),增強(qiáng)崗位意識(shí)和崗位責(zé)任感,最大限度提高其綜合素養(yǎng),是職業(yè)教育教學(xué)體制改革的一項(xiàng)舉措。學(xué)校與成都豪仕特公司、自貢硬質(zhì)合金公司、海爾集團(tuán)、五糧液海大集團(tuán)、城市名人酒店等眾多企業(yè)簽訂了實(shí)習(xí)協(xié)議,通過(guò)企業(yè)專場(chǎng)進(jìn)校園等形式,組織學(xué)生赴合作企業(yè)參加頂崗實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)過(guò)程中,通過(guò)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),規(guī)范管理制度,加大考核力度,使實(shí)習(xí)收到較好效果。學(xué)校還采用回訪談心、電話聯(lián)系、網(wǎng)上交流等形式加強(qiáng)與學(xué)生的聯(lián)系以及與用人單位的聯(lián)系,及時(shí)了解學(xué)生的工作和生活情況。另外通過(guò)協(xié)調(diào)學(xué)生與用人單位的關(guān)系,為學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)創(chuàng)造了良好的環(huán)境氛圍;通過(guò)加強(qiáng)與學(xué)生家長(zhǎng)的聯(lián)系,及時(shí)告知學(xué)生動(dòng)向,在他們的幫助下共同做好實(shí)習(xí)學(xué)生的穩(wěn)定工作。
學(xué)校有校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地23個(gè),校外實(shí)訓(xùn)基地21個(gè),所有專業(yè)均有校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所。學(xué)校按照專業(yè)人才培養(yǎng)方案和見(jiàn)習(xí)實(shí)習(xí)、跟崗實(shí)訓(xùn)、崗位實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)要求,充分利用校內(nèi)外實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地,組織安排學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí),大力加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控力度。
學(xué)校建立了每個(gè)學(xué)生的崗位實(shí)習(xí)檔案,為每個(gè)跟崗實(shí)習(xí)和崗位實(shí)習(xí)的購(gòu)買(mǎi)了保險(xiǎn),安排實(shí)習(xí)教師定期和不定期的檢查指導(dǎo)實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)活動(dòng),關(guān)心實(shí)習(xí)學(xué)生的工作、生活狀態(tài),要求學(xué)生結(jié)束實(shí)習(xí)后,上交實(shí)習(xí)報(bào)告和實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)鑒定,由專業(yè)科指導(dǎo)教師給出實(shí)習(xí)成績(jī),成績(jī)合格者方認(rèn)定為完成頂崗實(shí)習(xí)任務(wù)。
4.3集團(tuán)化辦學(xué)情況
四川省鹽業(yè)學(xué)校牽頭組建的四川鹽化職業(yè)教育集團(tuán)包括天津科技大學(xué)化工與材料學(xué)院、四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院、重慶鹽業(yè)集團(tuán)、久大鹽業(yè)集團(tuán)、中鹽榆林鹽化、中鹽舞陽(yáng)鹽化、自貢輕工設(shè)計(jì)研究院等院校、全國(guó)知名井礦鹽及化工企業(yè)、科研院所等多家單位加入了集團(tuán)。以此為契機(jī),學(xué)校開(kāi)辦了面向全國(guó)的制鹽工藝、礦鹽開(kāi)采工藝職工培訓(xùn);參加了中國(guó)鹽業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員代表大會(huì)及理事會(huì)、鹽產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)與技術(shù)發(fā)展論壇、國(guó)際鹽產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)。同時(shí)學(xué)校是成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈化工職業(yè)教育產(chǎn)教協(xié)同發(fā)展聯(lián)盟、四川輕工職業(yè)教育集團(tuán)、四川化工職業(yè)技術(shù)學(xué)院合作辦學(xué)理事會(huì)、自貢市職業(yè)教育集團(tuán)、四川理工技師學(xué)院校企合作委員會(huì)、四川醫(yī)藥健康技師學(xué)院集團(tuán)等職業(yè)教育集團(tuán)成員單位。
5.社會(huì)貢獻(xiàn)
5.1技術(shù)技能人才培養(yǎng)
學(xué)校按照“以質(zhì)量帶安置,抓安置促招生”的工作思路,認(rèn)真做好技術(shù)技能人才培養(yǎng)與畢業(yè)生安置工作,學(xué)校本著先考察,后安置的原則,除鹽化集團(tuán)內(nèi)的單位外,與海大集團(tuán)、海爾集團(tuán)、重慶宗申汽車(chē)、江蘇恒力集團(tuán)等省內(nèi)外知名企業(yè)簽訂就業(yè)協(xié)議,學(xué)生崗位實(shí)習(xí)專業(yè)對(duì)口率達(dá)到75.55%。畢業(yè)生安置后,學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行了定期回訪和專業(yè)及心理指導(dǎo),企業(yè)對(duì)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)考核優(yōu)良率達(dá)80%。
學(xué)校為企業(yè)培訓(xùn)員工298人,其中包括樂(lè)山福華農(nóng)科集團(tuán)、久大鹽業(yè)集團(tuán)職工培訓(xùn),自貢彩燈制作人才技能培訓(xùn)等。作為世界地質(zhì)公園學(xué)校,學(xué)校還義務(wù)承擔(dān)了面向全市中、小學(xué)生和社會(huì)各界人員的地質(zhì)科普知識(shí)宣傳、教育、培訓(xùn)工作。與四川理工學(xué)院等高校合作,聯(lián)合舉辦了成人本科、??茖W(xué)歷班,年招生200人以上。
5.2社會(huì)服務(wù)
作為全國(guó)唯一的服務(wù)于井礦鹽行業(yè)的專門(mén)學(xué)校,學(xué)校參與了全國(guó)鹽業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)井礦鹽分技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定及推廣,為全國(guó)多家井礦開(kāi)采企業(yè)進(jìn)行了井礦鹽采集技術(shù)推廣。參與了全國(guó)石油和化工職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)相關(guān)工作。推薦了7人次教師參加了四川省,成都市和自貢市的技能競(jìng)賽裁判工作。根據(jù)市人社局職業(yè)技能鑒定科要求,安排教師參與了市專項(xiàng)考試項(xiàng)目、職業(yè)技能鑒定工種的評(píng)審工作。
學(xué)校工藝美術(shù)專業(yè)師生參與了多家彩燈文化服務(wù)公司的彩燈設(shè)計(jì)與制作相關(guān)工作,郝向東老師指導(dǎo)并參與彩燈的設(shè)計(jì)及制作各環(huán)節(jié),效果良好。
5.3對(duì)口支援
學(xué)校共有對(duì)口幫扶對(duì)象單位數(shù)2家,派駐自貢市大安區(qū)牛佛鎮(zhèn)高店村駐村青年干部,榮縣復(fù)興鄉(xiāng)中心小學(xué)的結(jié)對(duì)幫扶,扶貧對(duì)象近百人。
6.舉辦者履責(zé)
6.1經(jīng)費(fèi)
2022年全年預(yù)算總收入5682.27萬(wàn)元,預(yù)算總支出5157.27萬(wàn)元;固定資產(chǎn)原值4789.32萬(wàn)元;固定資產(chǎn)凈值1725.90萬(wàn)元;目前已到位改善辦學(xué)條件專項(xiàng)資金575萬(wàn)元。
6.2政策措施
四川省經(jīng)濟(jì)和信息化廳、四川省教育廳、自貢市政府高度重視職業(yè)教育發(fā)展,將我校的發(fā)展納入工作的總體規(guī)劃之中,認(rèn)真聽(tīng)取了學(xué)校提出的將學(xué)校發(fā)展納入自貢城市規(guī)劃、學(xué)校在政府的統(tǒng)一規(guī)劃下整體搬遷的建議和有序推進(jìn)成都校區(qū)建設(shè)的建議。
學(xué)校公招報(bào)到18名教師充實(shí)專職教師隊(duì)伍,保證學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展。
7.存在問(wèn)題和改進(jìn)措施
2022年,學(xué)校堅(jiān)持以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,走內(nèi)涵發(fā)展和特色發(fā)展之路,通過(guò)體制機(jī)制創(chuàng)新和教育教學(xué)改革,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升人才培養(yǎng)水平,取得了較好的成效,但與學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)尚有一定差距,還存在許多問(wèn)題亟待解決。
7.1存在的主要問(wèn)題
第一、學(xué)校教育急需得到省和地方政府部門(mén)的引導(dǎo)和政策扶持
我校是省屬中等職業(yè)學(xué)校,歸屬于四川省信息和信息化廳,地處四川省自貢市,在天府新區(qū)又設(shè)立了成都校區(qū),管理的頭緒較多,在職業(yè)教育過(guò)程中,需要得到主管部門(mén)和省、地方教育、人社、財(cái)政等多個(gè)部門(mén)關(guān)心和支持。
第二、數(shù)字校園信息化水平不高
就現(xiàn)狀來(lái)看,學(xué)校教學(xué)、實(shí)訓(xùn)、科研、管理、服務(wù)等方面的信息化應(yīng)用水平并不高。
7.2改進(jìn)措施
2023年,學(xué)校將扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量提升工程,落實(shí)各項(xiàng)建設(shè)措施,查漏補(bǔ)缺,完成“提質(zhì)培優(yōu)”建設(shè)任務(wù)。學(xué)校將繼續(xù)申報(bào)“三名工程”三星名中職校建設(shè),將不斷加強(qiáng)內(nèi)功,爭(zhēng)創(chuàng)四星名中職校。
第一、繼續(xù)調(diào)整優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)各專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展
以《化學(xué)工藝(鹽方向)》被省教育廳立項(xiàng)為省級(jí)特色專業(yè)為契機(jī),進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程設(shè)置,與現(xiàn)代學(xué)徒制為抓手,以校企合作為切入點(diǎn),促進(jìn)學(xué)校各專業(yè)的優(yōu)化和發(fā)展。
第二、強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè)
學(xué)校近幾年經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師退休較多,新入職青年教師數(shù)量較大,進(jìn)一步提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),需特別加強(qiáng)青年教師“雙師型”教師內(nèi)涵建設(shè)。同時(shí),加大改革教師考核標(biāo)準(zhǔn)和方法,強(qiáng)化教師的德育工作能力、專業(yè)教學(xué)能力、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)能力、技能競(jìng)賽指導(dǎo)能力、教研教改能力等綜合素質(zhì)提高;加強(qiáng)校企人員交流,提升專業(yè)教學(xué)質(zhì)量。
第三、提升學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展能力
進(jìn)一步的拓展多渠道、多層次辦學(xué)路徑,尋找校企、院校合作新模式,加大宣傳力度,拓寬就業(yè)渠道,擴(kuò)大專業(yè)辦學(xué)規(guī)模和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)能力建設(shè)。